どういう基準で人を雇うのか?疑問に思うこと

Posted by & filed under その他.

私は、40代の主婦です。
私が働いている所はリサイクルショップです。
その働いている職場にバイト募集の人が面接に来ました。
17才で、高校には行ってなくて、なんと2才になる子供がいるシングルマザーだそうです。
今どきの若いヤンママといった感じの人でした。
面接が40分ほどあって、その後で店長にどうだったのか?を聞いてみたら、面接にきたのに、その17才の人は、店長の質問に対して答える言葉使いが「ため口」だったらしいです。
いくら、若くて、高校には行っていないとはいえ、年上のそれも面接に来ているのに「敬語」を使わないとは、常識がなさすぎます。
中学校にももしかしたら、行ってなくて「登校拒否」していたのか?
それにしても一番びっくりしたのは、その常識がない人を店長が採用したことです。
時間が長く入れるからと採用したそうです。
いろんな常識や、これから出来ないことは、店長が自ら指導していくらしいですが、そこまでしないと私が働いているリサイクルショップは、人が集まらないバイトなんだろうなぁと思うばかりです。
http://xn--v8j1d4c2hogke118v840e.net/